Лучший Бизнес-Форум в мире

Почему программисту в Силиконовой Долине не прожить на зарплату Facebook

2331
Тип статьи:
  • Авторская
  • Перевод

Работая в компании своей мечты Facebook, я зарабатывал шестизначную сумму денег, но так и не смог позволить себе жизнь в Силиконовой Долине. Издание «Умные Деньги» приводит перевод статьи.

Я всегда мечтал жить в Силиконовой Долине и работать в технологической компании. Постепенно это становилось реальным. Я получил сообщение от рекрутера Facebook по сети LinkedIn в июле 2010 года. В августе я прошел телефонные интервью, а затем личное интервью. Спустя неделю после личного интервью, я получил письмо с предложением о работе.

Facebook, компания, через которую проходят жизни более 400 миллионов человек в месяц, хотела перевезти меня, мою жену и нашу грудную дочь из Аризоны в Силиконовую долину, чтобы я мог работать в команде по улучшению работы сайта. Это была работа моей мечты в месте, которое очаровывало меня. Когда я сказал да, я был переполнен волнением.

Пять лет спустя я ушел. Не из-за работы. Я любил работать в Facebook. Я ушел, потому что я больше не мог позволить себе жизнь на Бэй Эриа (район залива Сан-Франциско-прим. переводчика) даже на мою щедрую шестизначную зарплату.

Я рос, мечтая о работе в Силиконовой Долине.

Будучи подростком из Огайо 1990-х годов, я вознес Силиконовую долину на пьедестал. Я думал, что это далекая земля, на которой живут люди похожие на меня — люди, проводящие свое свободное время за мониторами компьютеров, занимаясь интересными вещами. В наши дни считается само собой разумеющимся, что компьютеры и различные устройства заполнили собой каждый уголок нашей жизни, но тогда не редко люди сторонились «бежевых коробок» и людей, которые смогли достать их.

Я получил свою первую работу в Кливлендском интернет-провайдере, когда мне было 17 лет. Это был 1998 год, и я глубоко восхищался компаниями, которые были сформированы или проявили себя наилучшим образом во время ранней коммерциализации Интернета, такие как Yahoo, eBay, Sun Microsystems и Apple. Многие из них, казалось, были расположены в этой относительно крошечной области страны. Силиконовая Долина была для меня святым местом, полным успехов и неудач, драматических событий и деятельности.

В итоге притяжение Силиконовой долины стало слишком сильным, чтобы сопротивляться: в 2004 году я переехал в Сан-Франциско со своим компьютером и несколькими картонными коробками. Я удаленно работал на компанию, расположенную в Нью Джерси и даже тогда, будучи одиноким, зарабатывая приличные деньги для 23-х летнего парня, и разделяя квартиру с человеком, которого я встретил совсем недавно, я быстро понял, что моя жизнь так и закончится, если я вовремя не опомнюсь.

В попытке подняться на ноги, я разослал свое резюме в несколько крупных компаний, но вся проблема заключалась в том, что на тот момент шел спад производства, поэтому меня даже не пригласили на собеседование.

В 2005 году я переехал обратно в Аризону по предложению друга из Огайо, который обосновался там. Спустя 5 лет я приспособился к климату и пейзажу, нашел новую работу и отточил некоторые фишки в системном администрировании.

Первый раз я почувствовал вкус работы в компании Силиконовой долины в 2009 году, когда я был нанят в центр сетевых операций компании PayPal, находящейся в районе Скоттсдэйл, штат Аризона. В то время я чувствовал себя так, будто уже работаю в самой Силиконовой долине, и я гордился собой.

Для технических специалистов работа в Facebook похожа на пребывание в Диснейленде.

Принимая предложение компании Facebook, у меня было множество сомнений. Смогу ли я выжить в месте, куда почти каждый направлял свой непревзойденный талант? Мои сомнения росли, как только я вспоминал свой первый злополучный побег в Сан-Франциско. Я уже не торопился найти жилье. Также у меня была трехмесячная дочь, и я не мог позволить себе потерпеть неудачу во второй раз.

Но я знал, что, если я не приму предложение о работе, я буду все время задаваться вопросом, какой бы она была. Не часто создаются такие огромные компании, и перспектива быть частью одной из них на предварительном этапе IPO была захватывающей. После того, как мы с моей женой взвесили все «за» и «против», мы решили принять предложение о работе моей мечты.

Я считаю, что мне очень повезло попасть в такую компанию как Facebook. Компания стояла на довольно твердой почве и быстро росла, но все еще была средних размеров, в пределах 2 000 сотрудников. Она начала создавать масштабные технологии управления, которые были нужны сайту чтобы расти долгие годы. Было утверждено множество вещей.

Что касается самой работы, я любил работу в Facebook. Компания очень хорошо относится к своим сотрудникам, и ты чувствуешь, что тебя балуют, особенно, если ты имеешь достаточно большой карьерный опыт для того, чтобы знать, как работает большинство американских компаний. Преимущества многих из них заканчивались лишь на наличии воды и кофе.

Офисы были похожи на Диснейленд для технических специалистов. Огромные открытые регулируемые столы с большими мониторами, небольшие кухни, находящиеся поблизости, ежедневно снабжаемые закусками и напитками, различные игры, такие как шахматы и пинг-понг, и, конечно, целая армия кухонного персонала, которая готовила ежедневное меню и управляла мини-ресторанами через основной офис, все это было бесплатным и являлось большим преимуществом. И, черт возьми, мне даже посчастливилось создать местную сетевую аркаду вместе с другими сотрудниками, которая в итоге стала любимым занятием всего нашего коллектива.

Единственная проблема: семье из четырех человек очень сложно жить на Бэй Эриа на заработок одного человека, даже если он отличный.

Большой проблемой для меня стал тот факт, что компания Facebook приняла стратегическое решение о том, чтобы открыть технические отделы только в тех местах, которые способны привлечь лучших специалистов. Было решено расположить их в Силиконовой долине, Сиэтле, Нью Йорке, Бостоне и Лондоне.

У всех этих мест огромные прожиточные минимумы, особенно когда дело касается недвижимости. И до тех пор, пока вы не станете инженером высшей категории, компания требует, чтобы вы переехали в город, в котором находится их технический отдел. Компания Facebook платит хорошо, но если вы семья с доходом только одного человека, то вам придется жить довольно экономно, потому что чеки за аренду жилья разъедают семейный бюджет.

Моя зарплата была примерно такой же, как и на моей предыдущей работе в Фениксе, она едва составляла сумму из шести чисел, но расходы на жилье существенно отличались. Большинство домов, которые мы смотрели, были вдвое дороже. Плюс на руках у нас был младенец, и соответственно расходы приходились и на него, что было для меня в новинку. Мы попросили одного из наших друзей, чтобы он был нашим соседом по комнате, чтобы сократить расходы на жилье. Это была не самая лучшая жизненная ситуация, но это было некой жертвой для того, чтобы получить эту работу.

Мы знали, что наша семья растет, и мы не сможем жить с соседом вечно. Поэтому, когда у меня появилась возможность подкрепить свою зарплату продажей акций компании Facebook, я ей воспользовался. Когда меня нанимали на эту работу, мне предоставили несколько тысяч акций, и после того, как компания вышла на IPO в 2012 году, я все их продал.

ИНОГДА РАБОТА ВАШЕЙ МЕЧТЫ НЕ МОЖЕТ ВОСПОЛНИТЬ ПРОЖИТОЧНЫЙ МИНИМУМ СИЛИКОНОВОЙ ДОЛИНЫ.

Наконец мы смогли арендовать дом только для нашей семьи, без соседа по комнате. Это было прекрасно, но расходы на жилье стали еще больше. Для того, чтобы покрыть их, продажа акций стала необходима каждые три месяца. Очевидно, это не путь к финансовой безопасности, но, когда суммы денег у тебя в кошельке не хватает на жизнь, ты не заглядываешь далеко в будущее, а думаешь только о том, что ты можешь сделать прямо сейчас. Во многом это происходит под давлением Силиконовой долины, под него попадает множество стартапов. Твой путь не всегда легкий, и тебе приходится перестраховываться.

Если ты не знаком компаниям, они используют фондовые гранты, чтобы заманить тебя к себе. Твой первоначальный грант обычно самый большой, если конечно ты не разработчик игр или рок-звезда, но, если ты надежный и стабильный, ты точно не можешь быть рок-звездой. Потом ты получаешь дополнительный грант, но цена акций в нем определена ценой, когда они были выпущены. А так как цена акций Facebook растет, прибыль от таких грантов становится все меньше и меньше.

Твоя удача или ее отсутствие определяются лишь временем. Если бы я начал работу в Facebook всего несколькими годами ранее, наверное, я все еще работал бы там и не написал бы эту статью. Различия в стоимости акций могут колебаться, и это верно, ведь когда компания находится на стадии появления, риски гораздо больше. Однако, трудно не поймать себя на мысли «а что, если».

В 2013 году у нас появился второй ребенок. Компания Facebook предоставляет семьям отличные пособия, и когда я думаю о том периоде, мое сердце наполняется благодарностью. Благодаря политике компании и предоставленному мне отпуску по уходу за ребенком, который был полностью оплачен, я смог провести четыре месяца, сосредоточившись только на моей семье. Это огромная помощь, когда у вас на руках младенец. Если есть хоть одна вещь, которую можно позаимствовать у технических компаний Силиконовой долины и распространить по всей стране, я хочу, чтобы это был оплаченный отпуск по уходу за ребенком для обоих родителей.

Наконец, в 2015 году деньги от моего первоначального гранта закончились. Я столкнулся с рынком недвижимости Сан-Франциско. Я понял, что, если я буду двигаться дальше, уровень жизни нашей семьи ухудшится. Передо мной стоял выбор: переехать в неблагополучный район города, где арендная плата была ниже, переехать жить в квартиру, переехать в другой город, в котором есть технический отдел компании Facebook и такой же дорогой рынок недвижимости, или оставить лучшую работу в своей жизни и переехать в Аризону, где мы с моей женой жили счастливо.

Мы рассмотрели каждый из этих вариантов. Мои дети тогда были слишком маленькими, чтобы выразить свое мнение. Постоянное чувство давления в Силиконовой долине преследовало мою жену. После принятия решения о переезде назад, потребовался месяц, и я нашел другую работу. Мы переехали назад в Аризону, где рынок недвижимости позволял мне в один прекрасный день купить свое собственное жилье. В отличие от рынка недвижимости Силиконовой долины, где жилье в 30 милях от офиса стоило более 500 000 долларов, а жилье, которое хотели мы стоило около 1 миллиона долларов. Да, это была для нас #проблемавселенскогомасштаба.

Я не буду притворяться, что я пытался предпринять все возможное или, что я долго думал над этим решением.

Что если огромные технические компании думали бы не только о больших, дорогих городах?

Моя цель не рассказать вам печальную историю, а объяснить вам, что у работника среднего звена работа мечты не всегда может восполнить даже прожиточный минимум Силиконовой долины. Работать будет легко, если вам 20-30 лет, вы свободны, у вас нет семьи и есть несколько соседей по комнате, вы будете процветать, если подойдете ко всему с ответственностью. Особенно, если ваши основные нужды будут покрывать бонусы компании, которые включают в себя еду, прачечную и транспортировку. Но для человека, имеющего семью из четырех человек с определенным образом жизни, который они пытаются поддерживать (неплохой автомобиль за 40 000 долларов, возможность оставлять детей раз в месяц с няней и куда-то выбираться, дом, последний раз реконструированный не в 70-х годах и прочее) это будет очень трудно.

Я не мог позволить себе жить в тех местах, которые диктовала мне компания Facebook, и поддерживать в них образ жизни среднего класса. Я не хотел забрасывать свои хобби и перевозить свою семью в квартиру. Есть множество вещей, за которые можно любить жизнь на Бэй Эриа: климат, вино, пляжи, Сан-Франциско, множество технический специалистов. Но, по моему мнению, стоимость жизни слишком высока, по сравнению с тем, что вы зарабатываете.

И я хочу, чтобы такие компании как Facebook пересмотрели свой взгляд на подобные Силиконовой долине места. Я не разделяю взгляд на то, что истинные таланты нужно искать только в плотно населенных и дорогих городах. Выбор местоположения офиса в областях с доступным рынком недвижимости может стать выгодным как для компании, так и для ее сотрудников. Компании смогут найти целое море кандидатов, соответствующих их критериям найма, но которые не рассматривали эти вакансии из-за необходимости переезда.

Сейчас, спустя год после нашего возвращения, мы снова чувствуем себя как дома, а не в затяжном отпуске. Мои дети в своем возрасте легко перенесли переезд. Мне и моей жене все еще было немного грустно оставлять тех удивительных людей, с которыми мы познакомились на Бэй Эриа. Но мы улыбаемся, когда сталкиваемся с теми вещами, по которым мы скучали, находясь там. Мы все еще снимаем жилье, но уже собрали больше половины его стоимости. Наши деньги уходят медленнее, а занимаюсь я, грубо говоря, почти тем же самым, что и до переезда.

Если бы я мог вернуться назад и снова принять решение, я бы все равно принял предложение компании Facebook. Поездка в Силиконовую долину была напряженной и нереальной. Я просто не хотел жить там всегда.

Мэтт Калка работает в компании Local Motors в Фениксе, штат Аризона.

Он любит водить автомобили по гоночным трассам- это его дорогостоящее хобби, которое он не хочет бросать.

2331
RSS
Мария
12:21
Казалось бы — свершилась мечта, но
16:07
Может у них запросы просто очень большие? странно не прожить на 1000 000 долларов в год. Опять же, не обязательно же жить в самом центре, можно и с окраины из своего дома приезжать.
Артём
08:19
шестизначная зарплата — это значит от ста до девятисот девяноста девяти тысяч в год) откуда цифра в миллион долларов?
Ирина
17:27
Просто онен жил в России. Его сюда на пол годика и он поймет как жить на миллион долларов)
Renat
10:29
Хорошая история. А то всем кажется, что если силиконовая долина, то все, успех пришел. Оказывается не все так красочно как хотелось бы.
Никита
13:19
Как можно не мочь прожить на миллион долларов??? Может просто экономить не может и планировать финансы?
Рита
03:05
Во первых шестизначная зарплата это 100 тыс а не миллион!!! И на эту сумму спокойно проживает семья из 2х человек в которой работает 1н чел. А содержать семью из 4х в 1го это конечно сложно, правда не пойму почему он 1н работал. Здесь все обычно оба работают. с детьми тут не сидят, в садик или няню нанимают. Жилье дорогое, но можно снять нормальное около 2 тыс в месяц. Странная статья.
Олег
07:45
А 990990 это 6 значная?) Посмотрите сколько стоит няня там, по сути жена будет работать на зарплату няни, т.к. няни очень дорогие.
Арина
00:21
По крайней мере у него ечть опыт, он выбрал сам. У большинства его нет.
ziptr
13:56
Могу предположить, что миллион это зарплата в год… тогда все встает на свои места
Алю
00:52
Если даже миллион долларов в год и на них не прожить, то это очень драконовские цены. Знакомый живет в Майами, в среднем на аренду квартиры, машины, детский сад для двух детей, страховка и пропитание — 10 000 баксов в месяц. Даже если умножим на 3 эту цену, то все равно еще много остается.
Загрузка...
Интересное из блогов